Educateur(rice) sportif(ve) - Maitre-nageur(se) sauveteur(rice) (H/F)

Educateur(rice) sportif(ve) - Maitre-nageur(se) sauveteur(rice) (H/F)

Intitulé du poste : Educateur sportif - Maitre-nageur sauveteur TC_2024_01

Filière/Catégorie/Grade : Sportive / B / Educateur territorial des activités physiques et sportives

 

Affectation/Position hiérarchique :

Communauté de Communes du Bocage Bourbonnais. Placé sous l’autorité de la Directrice Générale Adjointe en charge du tourisme de la culture et des activités physiques de pleine nature

 

Missions du poste

La communauté de communes du bocage bourbonnais recherche un maitre-nageur sauveteur pour son bassin d’apprentissage de 100m2 situé à Tronget au centre du département de l’Allier et au cœur du bocage.

Sous l’autorité de la DGA en charge du tourisme, de la culture et des activités physiques de pleine nature, l’éducateur sportif encadrera les activités aquatiques pour un public scolaire et mettra en œuvre une offre de sport santé autour de l’eau pour tout public répartie sur le territoire

 

Actions et tâches principales du poste :

Enseignement et animations :

  • Mettre en place un projet éducatif
  • Assurer la surveillance des publics et des équipements du bassin d’apprentissage et la sécurité des usagers
  • Enseigner les activités de la natation pour le public scolaire en relation avec l’éducation nationale
  • Proposer, mettre en œuvre et encadrer des activités autour de l’eau, de la santé et du bien-être pour tout public (aquagym, longe cote, …)
  • Organiser et mettre en œuvre des évènements,
  • Mettre en place des outils d’animation et de surveillance
  • Adapter les interventions en fonction des publics, des niveaux d’apprentissage

Entretien – Sécurité :

  • Vérifier et mettre en place les équipements réglementaires obligatoires,
  • Assurer l’entretien courant du matériel et de l’infirmerie,
  • Assurer les premiers soins d’urgence avant l’arrivée des services d’urgences,
  • Informer et sensibiliser les usagers sur les comportements à risques,
  • Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d’hygiène et le règlement intérieur,
  • Assurer une prévention active et continue autour des risques de chutes et de noyade

Participer au bon fonctionnement du matériel et des locaux (rangement, nettoyage quotidien, gestion du matériel…) Par ailleurs, d’autres tâches transversales pourront lui être confiées

 

Savoirs faire/Savoir être :

  • Connaissance de la réglementation en vigueur en matière d’hygiène et de sécurité,
  • Connaissance des techniques et outils d’animation
  • Connaissance de la réglementation des activités aquatiques,
  • Connaissance de la règlementation des APS,
  • Connaissance des caractéristiques des différents publics,
  • POSS (Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours) et procédures d’urgences en cas d’incident,
  • Sens du relationnel et du service public,
  • Sens du travail en équipe, capacité à travailler en transversalité et à s’adapter
  • Sens des responsabilités et de l’organisation
  • Force de propositions
  • Capacité à assurer seul(e ) ses missions de surveillance et de secours,
  • Réactivité / capacité d’adaptation, de sang-froid en cas de danger dans les situations graves et d’urgence,
  • Capacité à transmettre l’information, à faire preuve de pédagogie, de diplomatie et de fermeté,
  • Savoir détecter tout dysfonctionnement et rendre compte à la hiérarchie
  • Ponctuel(le), autonome, polyvalent(e ) et disponible,
  • Souriant(e ) patient(e ) et bonne capacité de concentration,
  • Aptitude à gérer les conflits entre usagers,
  • Aptitude physique, capacité à manipuler du matériel.

 

Profil recherché :

  • Titulaire du Brevet d’Etat d’Educateur Sportif des Activités de la Natation (BEESAN) ou du BPJEPS Activités Aquatiques et Natation, ou autre diplôme universitaire conférant le titre de MNS (licence STAPS entrainement et UE Aquatique) + PSE1 et CAEPMNS (certificat d’aptitude à l’Exercice de la Profession de MNS) avec révision à jour,
  • A pourvoir à partir du 1er avril 2024
  • Emploi à mi-temps (annualisation)
  • Horaires irréguliers, amplitude de travail variable
  • Déplacement possible sur plusieurs sites (rivière Allier à Chatel de Neuvre, plan d’eau de Vieure, Bassin d’apprentissage à Tronget)
  • Rémunération selon grilles indiciaire de la fonction publique territoriale

 

Modalités de candidature :

Merci de bien vouloir nous faire parvenir la copie de vos diplômes et attestation PSE1 et CAEPMNS ainsi que votre candidature avant le 01 février 2024 à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter Mme CHASSIN Christelle : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. ou au 07 63 74 27 69

Votre candidature devra prendre la forme suivante :

  • Pour le CV : TC_2024_01_CV_nom_prénom
  • Pour la lettre de motivation : TC_2024_01_LM_nom_prénom